Temporis Angers Sud

68 Boulevard du Roi René
49100 Angers
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Tel : 0252605666 Ouvert Aujourd'hui
08h00-12h00 et 14h00-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 19/06/2024
  • Référence 9932498309
  • Contrat CDI
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail VERRIERES EN ANJOU (49112)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire SELON LA CONVENTION COLLECTIVE DE L'ENTREPRISE

Offre d'emploi en CDI à
VERRIERES EN ANJOU (49112) Poseur / Poseuse d'adhésifs

Ton agence Temporis recrute un poseur d'adhésif H/F.

Tu recherches à t'investir sur du long terme au sein d'une entreprise ?
Tu es disponible immédiatement ?
La pose d'adhésif est une technique que tu connais sur le bout des doigts ?

Nous avons le poste pour toi!
Une de nos entreprises clientes spécialisées dans la pose d'enseigne recherche une personne en atelier pour réaliser des lettrages, des coverings sur des véhicules.

Ce poste t'intéresse ? Voici des éléments supplémentaires!!
- Lieu de mission : Verrière en Anjou
- Des horaires de journée du lundi au vendredi
- La rémunération sera en fonction de la convention collective

Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ?

Postule ou vient directement nous rencontrer à l'agence.
Johan, Marina et Alice seront ravis de te rencontrer !!!

TEMPORIS ANGERS SUD
68BD DU ROI RENE 41000 ANGERS
02 52 60 56 66

Savoirs et savoir-faire
Ajuster des bandes de revêtement, Couper des revêtements stratifiés, Déposer un revêtement de sol ou mural, Appliquer de la résine de synthèse, Caractéristiques des matériaux isolants, Montage, démontage et utilisation des échafaudages roulants (CACES R 457), Calcul dimensionnel (surface, volume, ...), Prise de mesures, Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (CACES R 408), Établir un devis, Chiffrage/calcul de coût, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Autonomie, Travail en équipe, Rigueur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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