Et s'il était temps de vous lancer dans un nouveau challenge professionnel ? Votre nouvelle vie professionnelle est à portée de main !
Aujourd’hui, nous recherchons un Responsable Administratif H/F pour notre client spécialisé dans le secteur bâtiment et des travaux publics.
Pourquoi nous rejoindre ?
Tout d’abord, parce que nous avons une équipe au top ! Une équipe qui sera là pour vous accompagner et vous conseiller au quotidien.
Entreprise familiale connue et reconnue dans la région, notre client est un acteur local important du territoire !
Et si on vous parlait un peu plus du projet ?
Vos missions :
En lien avec les fournisseurs :
• Enquêtes, tableaux divers et courriers
En lien avec les clients :
• Enregistrement et relance des règlements
• Suivi des marchés de travaux
• Gestion des contrats de sous-traitante
• Réponse aux appels d’offres
En lien avec le personnel :
• Traitement des rapports des chauffeurs et suivi des formations
• Suivi des cartes chauffeurs
• Validité permis de conduire
• Suivi des absences
• Préparation et pointage des paies
• Gestion du PERCO, PEE et des Primes
• Gestion des congés payés
• Déclaration et suivi des accidents de travail
• Suivi du registre du personnel
• Déclarations administratives
En lien avec le matériel d’entreprise :
• Suivi du parc automobile
• Acquisition et cession (carte grise, assurance…)
• Déclaration et suivi des sinistres
• Suivi des assurances
En lien avec les banques :
• Suivi des comptes bancaires journaliers
• Cautions bancaires
Autres services :
• Publicité
• Gestion des mails et des courriers
• Réunion et compte rendu lié au CSE
Le talent recherché… pourquoi pas vous ?
Plus que des compétences, nous recherchons une personne d’expérience qui saura s’investir et s’impliquer à 100 %.
Vous aurez une importance stratégique pour l'entreprise.
La connaissance des rouages et maillages d’une PME est nécessaire pour comprendre l’étendue du poste !
Nous recherchons une personne autonome, réactive et qui sera capable de gérer plusieurs tâches simultanément !
Et ensuite ?
Pour tenter l’aventure, il vous suffit de postuler directement à cette annonce.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.