POSTE : Responsable Logistique & Supply Chain Industrielle (H/F) - Manager Flux Internes, Stocks et Performance Industrielle
CONTRAT : Long terme (création de poste)
CONDITIONS : FORFAIT JOUR
Et si votre prochain défi consistait à faire de la logistique un moteur de performance ?
Dans un environnement industriel en constante évolution, nous recherchons un Responsable Logistique / Responsable Supply Chain Interne H/F capable de transformer l'organisation des flux en véritable avantage opérationnel.
Plus qu'un gestionnaire de stocks, vous êtes un manager de terrain, un pilote de l'activité logistique et un acteur clé de la performance industrielle.
Votre mission : garantir la fluidité des flux internes, sécuriser l'approvisionnement de la production et accompagner les équipes vers davantage d'efficacité et de réactivité.
Votre quotidien
Au cœur des opérations, vous assurez le pilotage global de la logistique interne, des flux de production et de la gestion des stocks.
À ce titre, vous :
Encadrez, animez et accompagnez une équipe logistique au quotidien.
Organisez les ressources afin de garantir la continuité de service et le respect des objectifs opérationnels.
Coordonnez les flux physiques de composants entre les zones de stockage, le magasin et les ateliers de production.
Veillez à la disponibilité des matières et composants nécessaires à la fabrication.
Anticipez les imprévus liés à l'activité : variations de charge, ruptures d'approvisionnement, aléas humains ou techniques.
Pilotez la réception, le stockage, l'approvisionnement des lignes et la préparation des flux internes.
Garantissez la fiabilité des stocks et la qualité des données logistiques.
Analysez les indicateurs de performance logistique (KPI), identifiez les axes d'amélioration et déployez les plans d'actions adaptés.
Travaillez en étroite collaboration avec les services Production, Méthodes, Planification, Supply Chain et Maintenance.
Contribuez aux projets d'optimisation des processus logistiques et d'amélioration continue.
Le profil que nous recherchons
Vous êtes avant tout un manager reconnu pour sa proximité avec les équipes et sa capacité à fédérer autour d'objectifs communs.
Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans une fonction telle que :
Responsable Logistique
Responsable Flux
Coordinateur Logistique
Responsable Supply Chain
Chef d'Équipe Logistique
Responsable Magasin Industriel
Responsable Approvisionnement
Vous maîtrisez les enjeux liés à :
La Supply Chain industrielle
La gestion des flux internes
La logistique de production
La gestion et l'optimisation des stocks
Le management opérationnel
La performance industrielle
L'amélioration continue
Votre capacité à prendre des décisions, anticiper les difficultés et accompagner le changement fera la différence.
Une expérience sur des systèmes de stockage automatisés, magasins automatiques ou solutions logistiques mécanisées constituera un véritable atout.
Pourquoi ce poste est différent ?
Parce que vous ne serez pas simplement responsable d'un service logistique.
Vous deviendrez un acteur clé de la performance de l'usine, avec un impact direct sur la production, l'organisation des flux et la réussite collective des équipes.
Vous recherchez un poste où management, logistique, supply chain, amélioration continue et performance industrielle sont étroitement liés ? Cette opportunité vous permettra de mettre pleinement votre expertise au service d'un projet ambitieux.
Allez, on saute le pas :
Venez à la rencontre de Gwella et Margot à l'agence TEMPORIS de Chantonnay, appelez-les au 02 53 88 82 40 ou encore envoyez votre candidature à agence.chantonnay@temporis.fr
- Savoirs et savoir-faire
Déployer un système de gestion des flux logistiques, Organiser une opération logistique, Management de la chaîne logistique (Supply chain management), Organisation de la chaîne logistique, Déterminer des actions correctives, Gestion des Ressources Humaines, Gestion des stocks et des approvisionnements, Management, Coordonner l'activité d'une équipe
- Qualités requises
Force de proposition, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe, Capacité d'adaptation, Capacité à fédérer, Autonomie
- Avantages
Primes, Mutuelle, CE
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
