L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « SERVEUR » H/F.
Pour le compte de notre client, nous recherchons un serveur H/F souriant et dynamique pour intégrer une équipe de restauration et assurer un service de qualité auprès de la clientèle.
VOS MISSIONS :
- Accueillir et installer les clients à leur table.
- Présenter la carte et conseiller les clients dans leurs choix.
- Prendre les commandes et assurer leur transmission en cuisine.
- Effectuer le service des plats et des boissons.
- Veiller au bon déroulement du repas et répondre aux demandes des clients.
- Débarrasser et redresser les tables.
- Assurer la mise en place de la salle avant et après le service.
- Participer au rangement et au nettoyage de la salle.
- Veiller à la satisfaction de la clientèle tout au long du service.
VOTRE PROFIL :
- Vous avez idéalement une première expérience en service ou dans la restauration.
- Vous avez le sens de l'accueil et du service client.
- Vous êtes souriant(e), dynamique et réactif(ve).
- Vous savez travailler en équipe et gérer les périodes de forte activité.
- Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et rigoureux(se).
- Vous avez une bonne présentation et un bon relationnel.
CONDITIONS :
- Horaires pouvant comporter des coupures entre les services du midi et du soir.
- Disponibilité nécessaire selon les horaires de l'établissement, y compris en soirée et le week-end.
Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement CDI/CDD, sur tous types de poste.
Comment nous joindre :
- par téléphone : 05 49 26 67 05
- par mail : agence.chatellerault@temporis.fr
- à l'agence : 39, Av du Présidetn Wilson 86100 CHÂTELLERAULT
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.