Temporis Guérande

14 Avenue Gustave Flaubert
44350 Guérande
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 18/05/2024
  • Référence 99324435212
  • Contrat CDI
  • Lieu de travail HERBIGNAC (44410)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en CDI à
HERBIGNAC (44410) SOUDEUR/ CHAUDRONNIER/ SERRURIER H/F

TEMPORIS Guérande, c’est une équipe à l’écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE job ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, elle vous accompagne dans votre carrière professionnelle.

Aujourd'hui, le talent recherché est un soudeur/ chaudronnier/ serrurier h/f

Les tâches à réaliser :
Chaudronnerie/serrurerie : lecture de plan, débit, perçage, formage, assemblage et mon-tage de garde corps, chassis, redressage ect.
Opérateur machine : choix machine et outils, fabrication, autocontrôle des étapes, entre-tien courant
Soudure : matériaux, épaisseurs, choix du procédé, autocontrôle
Prises de côtes : garantir la fiabilité

Les règles de sécurité doivent être repectées dans toutes les opérations confiées.

Profil recherché :
Être titulaire d’une formation technique en chaudronnerie (CAP, BEP, BAC PRO )
Permis b obligatoire
Expérience réussie dans le domaine de la chaudronnerie/ serrurerie et vous souhaitez vous investir au sein d'une société dynamique.

Ce poste vous intéresse ? Postulez en ligne ou contactez Emilie ou Eloïse:

- par mail : agence.guerande@temporis.fr
- par téléphone : 02.52.59.04.97
- ou passez directement nous voir à l'agence : 14 Avenue Gustave Flaubert à Guérande !

Chez TEMPORIS, vous aurez en + de votre salaire de base : 10% Indemnités de congés payés + 10% Indemnités de fin de mission + Accès aux avantages du FASTT.


Qualités requises
Travail en équipe, Réactivité, Autonomie, Capacité d'adaptation, Sens de l'organisation, Rigueur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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