Temporis Riom: une équipe investie, à l'écoute et experte des recrutements tertiaires.
Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s’épanouir !
Aujourd’hui, le talent recherché est : un soudeur à l'arc H/F.
Je suis Laetitia, votre interlocutrice unique spécialisée dans les métiers de l'industrie.
Vous êtes passionné par la fusion des métaux et recherchez un défi professionnel stimulant ? Nous recherchons pour notre client un soudeur qualifié.
Votre quotidien:
- Soudures à l'arc.
- Réglage du poste de soudure.
- Contrôle de la qualité des soudures.
- Interprétation de plans et schémas techniques pour réaliser les soudures avec précision.
Ce qu'on recherche chez vous?
Vous avez des connaissances approfondies des procédés de soudage à l'arc et de leurs applications dans différents matériaux métalliques.
Une bonne connaissance de la lecture de plan serait un plus.
Les conditions salariales:
Salaire horaire de 12.50€ à 13€ selon profil
Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous :
• Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous !
• Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
• Tu veux ton salaire avant l'heure ? Pas de panique, nous proposons des acomptes à la semaine en fonction des heures travaillées.
• Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement…).
• Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec armado.
• Les avantages du CE dès la première heure de travail
Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d'étudier votre profil afin de vous proposer un poste qui vous correspond.
Charline et Laetitia vous invitent à les rejoindre pour débuter une belle aventure. Elles s’engagent à vous accompagner pour vous intégrer dans une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir !
N’hésitez pas à les contacter ! au 04 73 86 34 36 ou postulez directement à l'annonce.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.