USINEUR RÉGLEUR SUR COMMANDE NUMÉRIQUE H/F
Vous aimez transformer la matière avec précision et relever des défis techniques au quotidien ?
Votre agence Temporis Ploërmel recrute pour son client, entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements hydrauliques, un Usineur Régleur sur Commande Numérique H/F.
Vos missions :
Au sein de l'atelier, vous intervenez de manière autonome sur les opérations d'usinage et les réglages des machines :
• Réaliser les réglages et mises en route des centres d'usinage à commande numérique.
• Sélectionner et monter les outils nécessaires à la fabrication.
• Lancer les programmes et assurer le bon déroulement de la production.
• Effectuer les opérations d'usinage de pièces unitaires ou de petites séries.
• Contrôler la conformité des pièces à l'aide des outils de mesure.
• Ajuster les paramètres d'usinage si nécessaire afin de garantir la qualité des productions.
• Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
Votre profil :
• Vous possédez une formation ou une expérience significative en usinage CN.
• Vous maîtrisez les réglages de machines à commande numérique.
• La lecture de plans et l'utilisation des instruments de contrôle font partie de votre quotidien.
• Vous êtes rigoureux(se), méthodique et appréciez le travail de précision.
• L'autonomie et le sens des responsabilités sont des qualités qui vous caractérisent.
Ce que l'entreprise vous propose :
✔ Un poste technique et polyvalent
✔ Un environnement de travail moderne et stimulant
✔ Une équipe à taille humaine
✔ Des horaires de journée
Vous souhaitez mettre votre savoir-faire en usinage et réglage CN au service d'une entreprise reconnue dans son secteur ?
Contactez dès maintenant l'équipe Temporis Ploërmel au 02.97.72.18.10 ou postulez en ligne !
Chez Temporis, vous êtes bien plus qu'un CV : vous êtes un talent !
- Savoirs et savoir-faire
Langages de programmation de Commande Numérique (CN), Logiciels de Commandes Numériques (CN), Machines à commandes numériques, Lecture de plan, de schéma
- Qualités requises
Travail en équipe, Rigueur, Sens de l'organisation, Réactivité, Autonomie, Capacité d'adaptation
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.