Temporis Experts & Cadres Annemasse

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74100 Annemasse
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/04/2024
  • Référence 99321248235
  • Contrat CDI
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail VILLE LA GRAND (74100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en CDI à
VILLE LA GRAND (74100) Automaticien / Automaticienne d'installation

L'agence d'emploi (Contrat à Durée Indéterminée, intérim et formation) Temporis Annemasse (74) recherche pour un de ses client UN AUTOMATICIEN H/F :

Notre offre :
- Une opportunité de travail rapide
- Possibilité de rejoindre une équipe motivée et un groupe national

Vos missions :
- Participation à l'analyse fonctionnelle et à l'analyse des risques
- Réalisation de schémas électrique et pneumatique
- Réalisation de nomenclatures électrique et pneumatique
- Elaboration des programmes automate et IHM
- Installation et mise au point des programmes automate
- Vérification des fonctions de la machine en collaboration avec le Chef de Projet
- Suite aux analyses fonctionnelles de l'insatallation, savoir la décliner en un programme d'automatisation
- Elaboration de chiffrage et de pré-études
- Déplacement en France et à l'étranger

Savoir-Faire:
- Maîtrise des réseaux informatiques
- Maîtrise des systèmes pneumatiques
- Réalisation des schémas électriques
- Maîtrise des langages C et Ladder

Savoir-être :
- Rigoureux, ouvert d'esprit, curieux
- Autonome, sachant travailler en équipe
- Respectueux et investi

Votre profil :
- Bac +2/3 de tupe DUT GEII ou équivalent
ou Bac +5 Ecole d'informatique industrielle

- Expérience réussie sur un poste similaire

- Connaissance de l'anglais technique

Si vous êtes intéressé(e), vous pouvez postuler directement à cette annonce

Nous vous répondons du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h.
TEMPORIS ANNEMASSE
2 Rue Aristide Briand
74100 Annemasse




- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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