Temporis Aix en Provence

150 avenue Georges Pompidou
13100 Aix en Provence
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Tel : 04.42.12.74.80 Ouvert Aujourd'hui
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/04/2024
  • Référence 9932472625
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail AIX EN PROVENCE (13100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 12.38€ brut de l'heure + primes + Majorations de nuit

Offre d'emploi en Intérim à
AIX EN PROVENCE (13100) Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

L'agence Temporis Aix en Provence recherche pour l'un de ses clients basé sur AIX LES MILLES : un ou une chauffeur(se) livreur PL H/F.

Ce que nous attendons de vous ?
- Livrer plusieurs clients parfois en centre ville ( 4 à 5 clients par jour)
- Charger la marchandise à la plateforme logistique CASINO
- Livrer les clients et décharger les rolls de nourriture
- Contrôler le bon de livraison avec le client
- Reprendre la marchandise sur présentation d’un ordre de reprise
- Recharger les emballages vides et les vider à l’entrepôt d'origine.
- Veiller au maintien en bon état de fonctionnement et de propreté du camion

Profil recherché ? Nous recherchons une personne entièrement disponible sur une période de 6 mois. ! Une expérience sur un poste similaire est vivement recommandée pour une prise de poste rapide !
plusieurs postes à pourvoir de nuit ( départ entre 00h et 03h) avec travail les week end obligatoire.
Démarrage début juin pour toute la saison estivale.
Salaire selon convention collective du transport + majorations de nuit + paniers repas


Ce que nous proposons ? Temporis vous propose un suivi personnalisé par Christophe. Des acomptes à la semaine. + 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission. + Voir avantages entreprise utilisatrice.

Tu as envie de tenter l'aventure ? 1 - 2 - 3 : POSTULEZ !!!!

Savoirs et savoir-faire
Caractéristiques des véhicules de transport de marchandises, Maintenance de premier niveau, Gestes et postures de manutention
Qualités requises
Autonomie, Gestion du stress, Réactivité, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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