Offre d'emploi en Intérim à
VELAINE EN HAYE (54557) Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) mécanicien(ne) H/F pour intervenir sur des poids lourd.

VOS MISSIONS:
- Préparation des poids lourd au contrôle technique.
- Effectuer un diagnostic suite à défaut ou panne des tracteurs; porteurs ou semi-remorques.
- Effectuer l'entretien, les réparations, de la mécanique électrique, pneumatique et/ou hydraulique.

VOTRE PROFIL :
Vous disposez de connaissances en mécanique, êtes bon bricoleur(euse) et doté d'une première expérience dans les poids lourd.

RYTHME :
35h/semaine
8h30-12h / 13h30-17h

REMUNERATION:
Taux horaire à partir de 11.65€
Prime de froid de 60€ par mois d'octobre à mars
Prime du samedi de 50€ si samedi travaillé
Tickets restaurants de 8.00€

AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances,..)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.83.66.14.29 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence.toul@temporis.fr.

Agence TEMPORIS TOUL
282 rue Saint Mansuy
54200 TOUL

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Savoirs et savoir-faire

Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements, Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs, Assurer une maintenance de premier niveau

Qualités requises

Sens de l'organisation, Capacité d'adaptation

Avantages

Primes, CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.