Offre d'emploi en Intérim à
CLERMONT FERRAND (63000) Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Vous aimez le travail de précision et souhaitez participer à la mise en valeur de projets modernes et élégants ? Rejoignez TEMPORIS Clermont-Ferrand et exprimez votre savoir-faire dans la pose de menuiseries aluminium haut de gamme !


Vos missions
- Assurer la pose de menuiseries aluminium sur chantier (fenêtres, portes, baies vitrées, façades, garde-corps, vérandas).
- Effectuer les réglages et ajustements pour garantir la qualité, l’étanchéité et l’isolation des installations.
- Lire et interpréter plans, schémas et fiches techniques.
- Contrôler la conformité des éléments avant pose (dimensions, vitrages, accessoires).
- Réaliser les finitions et veiller à un rendu esthétique impeccable.
- Respecter les consignes de sécurité sur chantier.


Votre profil
Expérience confirmée dans la pose de menuiseries aluminium.
Maîtrise des techniques de pose, réglage et finitions.
Lecture de plans et aptitude à anticiper les ajustements nécessaires.
Rigueur, précision, souci du détail et sens du travail bien fait.
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.


✅ Pré-requis
Chantier basé dans le département du Puy-de-Dôme (63).
Pas de travail en hauteur ni sous tension électrique.


Conditions du poste
Contrat : Intérim.
Lieu : Clermont-Ferrand et chantiers alentours (63).
Horaires : 09h – 12h30 / 13h00 – 16h30, du lundi au vendredi.
Rémunération : entre 13 € et 14.50 € brut/heure 10 % IFM et + 10 % ICP.


Vos avantages TEMPORIS
Acomptes hebdomadaires.
Accès au CE by Temporis (billetterie, loisirs, culture).
Mutuelle entreprise et accès FASTT (logement, mobilité, garde d’enfants…).
Prime de parrainage possible

Intéressé·e ? Postulez dès maintenant via l’annonce ou contactez l’agence au 04 73 91 91 37.

Si votre profil correspond, Sonia – TEMPORIS Clermont-Ferrand vous contactera pour un premier échange téléphonique, suivi d’un entretien.

Qualités requises

Sens de l'organisation, Travail en équipe, Rigueur, Réactivité, Autonomie, Capacité d'adaptation

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.