Temporis Sélestat

3 boulevard Maréchal Foch
67600 Sélestat
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 24/04/2024
  • Référence 9932502063
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail THANVILLE (67220)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
THANVILLE (67220) OPERATEUR DE PRODUCTION H/F

Spécialisée dans l'emploi et le recrutement, Temporis Sélestat, se distingue par son écoute attentive, son professionnalisme et sa réactivité, promettant de mettre en œuvre tous les moyens pour vous aider à trouver un emploi.

Aujourd'hui notre équipe est en quête de deux opérateurs de production (H/F) pour notre client, un fabricant de solutions pare-soleil en pleine expansion.

Sous la responsabilité du responsable de service, vous serez chargé.e :
-d'assurer le montage de sous-ensembles d'éléments de stores en utilisant des outils électro-portatifs.

Horaires de travail : 3 horaires différents en fonction de la charge de travail - HORAIRES ACTUELS / 2*8 HEURES en cours jusqu'en fin d'année
période basse : en journée de 7h00-12h00 / 13h00-15h15
période haute : en équipe 2*7 : 5h00-12h00 - 12h00-19h00 selon roulement 1 semaine sur 2
période très haute : en équipe 2*8 : 5h00-13h00 / 13h00-21h00 avec possibilité de travail le samedi matin, selon roulement 1 semaine sur 2

Informations :
Postes à pourvoir de suite
Port de charge à prévoir
Mission longue durée
Salaire : 12,47 euros/hre + tickets restaurant + IFM + ICP

Vous êtes manuel.le et minutieux ? Vous êtes motivé.e et souhaitez vous impliquer sur le long terme dans une entreprise en constant développement ?

Contactez-vous au 03.90.56.11.60 ou postulez directement en ligne sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/ ou en nous envoyant votre cv par mail à : agence.selestat@temporis.fr

Temporis Sélestat, une équipe investie, à l'écoute et experte du recrutement.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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