Temporis Roanne

14 cours de la république
42300 Roanne
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Tel : 0482772750 Fermé Aujourd'hui
08h-12h et 14h-19h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/04/2024
  • Référence 9932462286
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail NOIRETABLE (42440)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Entre 11.65€ et 12.50€

Offre d'emploi en Intérim à
NOIRETABLE (42440) Opérateur sur carte électronique H/F

TEMPORIS ROANNE, une team à vos côtés, professionnelle et 100% locale !
Chez nous vous êtes bien plus qu’un intérimaire…vous êtes un CLIENT !
On se démène pour vous trouver LA mission qui vous correspond !

Notre équipe recherche pour un de ses clients un Câbleur sur cartes électroniques H/F

Votre mission :
Vous travaillerez dans un atelier qui fabrique des cartes éléctroniques et vous serez chargé(e) de mettre en place les différents composants sur les cartes.
Vous devrez également contrôler les composants finis pour vérifier qu'ils sont bien conformes aux exigences du client.

Horaires de journée.
Mission longue durée.

Votre profil :
Vous connaissez le milieu de l’industrie et vous avez des connaissances en électronique.
Vous justifiez dans l’idéal d’une expérience réussie sur un poste similaire dans ce secteur d’activité.
Pour réussir sur ce poste il faut être très à l’aise avec l’informatique, faire preuve de rigueur de précision et de minutie.

Salaire et avantages :
- Taux horaire selon profil + 10% d’indemnité fin de mission + 10% d’indemnité congés payés
- Acomptes possibles chaque semaine
- Profitez des nombreux avantages du CE Temporis (réduction billetterie, voyages, locations de vacances ou encore bons d’achats dans les grandes enseignes)
- Mutuelle intérimaire et avantages du FASTT (aide au logement, à la mobilité)

Vous avez envie de tenter l’aventure TEMPORIS : Ne réfléchissez plus, postulez vite !!!
Charlotte, Justine, Manel,Sylvie et Josselin vous attendent en agence !
Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au 04/82/77/27/50.

Avantages
Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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