Temporis Epinal

Place des 4 nations
88000 Epinal
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Tel : 03 29 29 41 34 Fermé Aujourd'hui
8h-12h30 et 13h30-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 22/04/2024
  • Référence 9932422339
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail GOLBEY (88190)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Entre 14 et 16€ brut de l'heure

Offre d'emploi en Intérim à
GOLBEY (88190) Plombier / Plombière chauffagiste

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Tu n'es pas du genre à prendre la fuite et tu souhaites trouver une mission qui te correspond ? Nous avons besoin de toi !

Aujourd'hui, le talent recherché par la team Temporis Epinal (88000) est un plombier-chauffagiste H/F.

Tes missions :
Tu interviens chez les clients pour l'installation de sanitaires et chauffages sur des chantiers neufs ou rénovations. Tu pourras également être amené à effectuer des dépannages.

Ton profil :
Tu es rigoureux.se et organisé.e et tu es à l'aise avec la clientèle ? Tu as une expérience réussie en tant que plombier-chauffagiste te permettant ainsi d’être autonome sur les chantiers ? Alors c’est le moment de nous rejoindre ! L'habilitation froid sera un plus à votre candidature.

Le poste est à pourvoir rapidement et la rémunération sera entre 14 et 16€ brut de l'heure en fonction de vos compétences. Par ailleurs, saches que des perspectives à plus long terme peuvent être envisagées.

Cette opportunité te plaît ?

N'attends plus et postule sur notre site www.temporis.fr ou dépose-nous ton CV directement en agence situé place des 4 nations à Epinal !
Nous sommes joignables au 03.29.29.41.34. pour plus d'informations!

Savoirs et savoir-faire
Démonter une ancienne installation, Installer du mobilier sanitaire, Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC), Installer des équipements de chauffage, Équipements de chauffage, Changer une pièce défectueuse
Qualités requises
Capacité d'adaptation, Capacité de décision, Réactivité

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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