Préparateur / Préparatrice de commandes en Intérim à SEVREMOINE (49230)

Temporis Cholet

55 rue Nationale
49300 Cholet
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Tel : 02.41.28.58.13 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h00 et 14h00-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 20/10/2026
  • Référence 9934762041
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail SEVREMOINE (49230)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 12,31 - 12,31 € Brut / h
    Les heures supplémentaires effectuées dans le cadre des 39 heures sont majorées à 20 %.

Offre d'emploi en Intérim à
SEVREMOINE (49230) Préparateur / Préparatrice de commandes

TEMPORIS CHOLET, une équipe impliquée, professionnelle et dynamique, est à la recherche de nouveaux talents ! Notre objectif ? Vous accompagner vers des missions qui vous correspondent et dans lesquelles vous pourrez vous épanouir.

Aujourd'hui, nous recrutons pour une entreprise reconnu de Sevremoine un(e) Préparateur/Préparatrice de commande motivé(e) afin de renforcer son équipe.

Tes missions :
- Réception et stockage des marchandises.
- Prélévement et assemblage des articles
- Conditionnement et emballage
- Utilisation des douchettes et des filmeuses électriques.

Horaires :
8h15-12h00 / 13h30-16h00, avec possibilité de terminer à 17h00 en période de forte activité.

Ce poste t'intéresse ?
- Tu fais preuve de rigueur, d'attention et de sérieux,
- Tu es à l'écoute et aimes travailler en équipe,
- Tu es titulaires du CACES 1B

Les avantages de travailler avec Temporis :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission, + 10% de congés payés.
- Mutuelle santé.
- Compte Epargne Temps (optionnel) à 5%.
- Aides et services dédiés (logement, garde enfant, moyen de déplacement).
- Carte cadeau parrainage jusqu'à 80 euros.
- Evenements intérimaires, cadeaux, etc...

Alors n'hésite plus et envoie-nous ta candidature à l'adresse mail suivante : agence.cholet@temporis.fr

TEMPORIS CHOLET
55 Rue Nationale, 49300 Cholet
02 41 28 58 13

Qualités requises
Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe, Autonomie
Permis
B - Véhicule léger

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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